順位は収録されている全職業の中での位置です。
スキル
| 項目 | スコア | 全職業中の順位 | 位置 |
|---|---|---|---|
| 傾聴力 | 4.0 | 303 / 498 | 上位61% |
| 説明力 | 3.5 | 335 / 498 | 上位67% |
| 文章力 | 3.3 | 307 / 498 | 上位62% |
| 読解力 | 3.2 | 350 / 498 | 上位70% |
| 対人援助サービス | 2.9 | 258 / 498 | 上位52% |
| 他者の反応の理解 | 2.8 | 357 / 498 | 上位72% |
| 説得 | 2.8 | 324 / 498 | 上位65% |
| 他者との調整 | 2.8 | 353 / 498 | 上位71% |
| 時間管理 | 2.7 | 319 / 498 | 上位64% |
| 交渉 | 2.7 | 331 / 498 | 上位66% |
| 保守点検 | 2.6 | 110 / 498 | 上位22% |
| 計器監視 | 2.6 | 94 / 498 | 上位19% |
知識
| 項目 | スコア | 全職業中の順位 | 位置 |
|---|---|---|---|
| 顧客サービス・対人サービス | 2.1 | 217 / 508 | 上位43% |
| 事務処理 | 1.6 | 312 / 508 | 上位61% |
| 公衆安全・危機管理 | 1.3 | 174 / 508 | 上位34% |
| 日本語の語彙・文法 | 1.2 | 332 / 508 | 上位65% |
| コミュニケーションとメディア | 1.0 | 357 / 508 | 上位70% |
| 心理学 | 0.9 | 335 / 508 | 上位66% |
| 建築・建設 | 0.8 | 121 / 508 | 上位24% |
| 法律学、政治学 | 0.8 | 295 / 508 | 上位58% |
| 社会学 | 0.8 | 378 / 508 | 上位74% |
| 機械 | 0.7 | 270 / 508 | 上位53% |
| 外国語の語彙・文法 | 0.6 | 393 / 508 | 上位77% |
| セラピーとカウンセリング | 0.5 | 296 / 508 | 上位58% |
アビリティ
| 項目 | スコア | 全職業中の順位 | 位置 |
|---|---|---|---|
| トラブルの察知 | 3.1 | 340 / 426 | 上位80% |
| 記述表現 | 2.6 | 297 / 426 | 上位70% |
| 発話表現 | 2.6 | 329 / 426 | 上位77% |
| 発話理解 | 2.5 | 330 / 426 | 上位77% |
| 記述理解 | 2.5 | 312 / 426 | 上位73% |
| 記憶力 | 2.4 | 392 / 426 | 上位92% |
| 発話明瞭性 | 2.3 | 277 / 426 | 上位65% |
| 選択的注意（集中する力） | 2.3 | 405 / 426 | 上位95% |
| 帰納的推論 | 2.2 | 377 / 426 | 上位88% |
| 法則に基づいた情報の並べ替え | 2.2 | 375 / 426 | 上位88% |
| 持久力（スタミナ） | 2.2 | 321 / 426 | 上位75% |
| 演繹的推論 | 2.2 | 398 / 426 | 上位93% |
仕事の性質
| 項目 | スコア | 全職業中の順位 | 位置 |
|---|---|---|---|
| 屋外作業 | 4.5 | 17 / 508 | 上位3% |
| 他者とのかかわり | 4.2 | 314 / 508 | 上位62% |
| 空調のきいた屋内作業 | 4.0 | 355 / 508 | 上位70% |
| 電話での会話 | 3.9 | 198 / 508 | 上位39% |
| 優先順位や目標の自己設定 | 3.7 | 126 / 508 | 上位25% |
| ビジネスレターやメモの作成 | 3.6 | 165 / 508 | 上位32% |
| 空調のきいていない屋内作業 | 3.5 | 29 / 508 | 上位6% |
| 立ち作業 | 3.5 | 187 / 508 | 上位37% |
| 意思決定の自由 | 3.3 | 319 / 508 | 上位63% |
| 電子メール | 3.3 | 274 / 474 | 上位58% |
| 外部の顧客等との接触 | 3.2 | 236 / 508 | 上位46% |
| 歩行、走行 | 3.2 | 111 / 474 | 上位23% |
仕事活動
| 項目 | スコア | 全職業中の順位 | 位置 |
|---|---|---|---|
| 管理業務を遂行する | 3.2 | 42 / 467 | 上位9% |
| 上司、同僚、部下とコミュニケーションを取る | 2.9 | 325 / 467 | 上位70% |
| 人間関係を構築し、維持する | 2.9 | 349 / 467 | 上位75% |
| 仕事を整理、計画する、優先順序を決める | 2.7 | 427 / 467 | 上位91% |
| 組織外の人々とコミュニケーションを取る | 2.7 | 358 / 467 | 上位77% |
| 法律や規定、基準を適用する | 2.6 | 383 / 467 | 上位82% |
| 継続的に状況を把握する | 2.4 | 444 / 467 | 上位95% |
| スケジュールを作成する | 2.4 | 433 / 467 | 上位93% |
| 対立を解消させる、他者と交渉する | 2.4 | 341 / 467 | 上位73% |
| 情報の整理と検知を行う | 2.4 | 438 / 467 | 上位94% |
| 設備、構造物、材料を検査する | 2.3 | 358 / 467 | 上位77% |
| 他者に対する支援とケアを行う | 2.3 | 395 / 467 | 上位85% |
出典
職業情報提供サイト（job tag）／厚生労働省 職業情報データベース（独立行政法人 労働政策研究・研修機構 作成） 数値系 Ver 7.00／解説系 Ver 7.01（2026年7月30日取得）
賃金構造基本統計調査（厚生労働省）「令和2年以降 一般_都道府県別_職種（特掲）DB」を加工して作成
雇用動向調査 職業別 未充足求人数・欠員率（2021年）
雇用動向調査 職業別 入職・離職者構成比（2017年）
雇用動向調査 現職職業×前職職業 別入職者数（2019年）
職業情報提供サイト（job tag）／厚生労働省 職業情報データベース（独立行政法人 労働政策研究・研修機構 作成） 数値系 Ver 7.00／解説系 Ver 7.01（2026年7月30日取得）
賃金構造基本統計調査（厚生労働省）「令和2年以降 一般_都道府県別_職種（特掲）DB」を加工して作成
雇用動向調査 職業別 未充足求人数・欠員率（2021年）
雇用動向調査 職業別 入職・離職者構成比（2017年）
雇用動向調査 現職職業×前職職業 別入職者数（2019年）